82% des parents seraient prêts à changer d’entreprise pour plus de soutien à la parentalité : une opportunité à saisir pour les entreprises
En 2023, 77 % des parents travailleurs estiment qu’il est difficile de concilier travail et parentalité. Selon une étude du Boson Project, la parentalité en entreprise est devenue un enjeu crucial, longtemps ignoré par les entreprises, mais désormais au centre des préoccupations des collaborateurs. Et pour cause, 82 % des parents salariés se déclarent prêts […]
Congé Parental : quels sont les pays les plus généreux d’Europe ?
Durée, indemnisation, répartition entre les parents… Les dispositifs prévus pour permettre aux jeunes parents de prendre soin de leurs enfants sont multiples. Comment s’organisent nos voisins ?
Est-ce que la parentalité est devenue un enjeu clé pour les entreprises pour attirer et fidéliser les candidats ?
Plus des trois quarts des salariés parents sont prêts à changer d’entreprise pour bénéficier de meilleurs services liés à leur parentalité. Pourtant, les employeurs tardent à s’emparer du sujet. Si Emmanuel Macron souhaite renforcer la natalité, les entreprises françaises doivent se mettre à l’heure de la parentalité, un domaine souvent négligé dans les politiques RH.
Parentalité : la France doit-elle tirer des leçons de l’Espagne ?
La France, bien que réputée pour ses avancées sociales, se trouve en retrait concernant la conciliation entre vie professionnelle et parentalité. À l’inverse, l’Espagne se distingue avec l’introduction de sa « Ley de Familias ».
